Динамическое развитие кадрового потенциала
20 декабря прошла итоговая аттестация работников [club149364536|АО "АПЗ"] по профессиям:
Наладчик контрольно-измерительных приборов и автоматики
Испытатель деталей и приборов
Испытатель агрегатов, приборов и чувствительных элементов
Электромеханик по испытанию и ремонту электрооборудования
обучающихся на курсах повышения квалификации в Ресурсном центре ГБПОУ АКТТ
Ведущий преподаватель курса – главный энергетик ООО «ЛМЗ «СТАРТ» [id13118666|Кузнецов Илья Евгеньевич].
Реализуя программу повышения квалификации обучающиеся:
актуализировали теоретические знания и смогли совместить их с практическими навыками и умениями, необходимыми для выполнения служебных обязанностей и трудовых задач
развили профессиональные компетенции, позволяющие выполнять более сложные технологические операции
Работодателю всегда выгоднее обучить уже имеющегося специалиста с хорошим потенциалом и положительной динамикой развития, чем найти нового специалиста с необходимыми компетенциями! 🗂
Поэтому желание обучаться новому и идти в ногу с современными инновационными требованиями и стандартами всегда приветствуется! 🤝
Поздравляем наших выпускников с успешным освоением новых знаний и приглашаем всех желающих на обучение!
Ресурсный центр АКТТ – площадка для развития кадрового потенциала и ваших профессиональных компетенций!
#РесурсныйцентрАКТТ
Количество постов 70
Частота постов 347 часов 5 минут
ER
8.56
71.43%
28.57%
31.58% подписчиков от 18 до 21
86.21%
3.45%
0.00%
Нет на рекламных биржах
Графики роста подписчиков
Лучшие посты
Стань перспективным и востребованным специалистом!
⚒️В Ресурсном центре [club122717215|ГБПОУ АКТТ] на постоянной основе проходит обучение безработных граждан по программе повышения квалификации «Пользователь программы «1С: Предприятие 8.3» в соответствии с Государственными контрактами на оказание образовательных услуг по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию безработных граждан.
11 марта прошла успешная защита итоговых работ обучающихся данного направления! Поздравляем наших выпускников!
️Фирма «1С» предлагает целый ряд универсальных программных продуктов экономического направления, из которых наиболее перспективными являются программы:
1С: Предприятие 8
1С: Бухгалтерия 8
1С: Управление торговлей 8
1С: Зарплата и Управление персоналом 8
Эти программные продукты легко осваиваются обучающимися, имеющими базовое экономическое образование. В ходе обучения раскрываются все возможности программы и особенности реализации для конкретной организации.
🖌Преподаватель курса – [id18851717|Толкачева Алена Сергеевна] – обеспечивает индивидуальный подход к каждому обучающемуся, помогает усвоить необходимый уровень знаний и развить компетенции специалистов.
Поздравляем выпускников и ждем всех желающих освоить одну из самых востребованных профессий нашего города!
#РесурсныйцентрАКТТ
⚒️В Ресурсном центре [club122717215|ГБПОУ АКТТ] на постоянной основе проходит обучение безработных граждан по программе повышения квалификации «Пользователь программы «1С: Предприятие 8.3» в соответствии с Государственными контрактами на оказание образовательных услуг по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию безработных граждан.
11 марта прошла успешная защита итоговых работ обучающихся данного направления! Поздравляем наших выпускников!
️Фирма «1С» предлагает целый ряд универсальных программных продуктов экономического направления, из которых наиболее перспективными являются программы:
1С: Предприятие 8
1С: Бухгалтерия 8
1С: Управление торговлей 8
1С: Зарплата и Управление персоналом 8
Эти программные продукты легко осваиваются обучающимися, имеющими базовое экономическое образование. В ходе обучения раскрываются все возможности программы и особенности реализации для конкретной организации.
🖌Преподаватель курса – [id18851717|Толкачева Алена Сергеевна] – обеспечивает индивидуальный подход к каждому обучающемуся, помогает усвоить необходимый уровень знаний и развить компетенции специалистов.
Поздравляем выпускников и ждем всех желающих освоить одну из самых востребованных профессий нашего города!
#РесурсныйцентрАКТТ
Вклад в профессию со студенческой скамьи
Студенты группы 19-32ТМ приняли важное решение и сделали вклад в будущую профессию, профессиональную подготовку и карьеру, освоив дополнительную профессию!
13 декабря прошла итоговая аттестация курса «Оператор станков с программным управлением»
Оператор станков с программным управлением выполняет
обработку деталей из металла различной сложности и конфигурации
ввод разработанной программы
переналадку станка на другую операцию
выбор необходимого режущего инструмента и его установку
контрольно-измерительные операции после обработки деталей
Поздравляем ребят группы 19-32ТМ с успешной сдачей экзамена!
☝Освоение новой профессии и современных компетенций всегда сложное занятие, но один из первых шагов профессионального развития!
Ресурсный центр ждет ребят для освоения компетенций профессии «Наладчик станков и манипуляторов с программным управлением»!
Желаем успехов!
#РесурсныйцентрАКТТ
Студенты группы 19-32ТМ приняли важное решение и сделали вклад в будущую профессию, профессиональную подготовку и карьеру, освоив дополнительную профессию!
13 декабря прошла итоговая аттестация курса «Оператор станков с программным управлением»
Оператор станков с программным управлением выполняет
обработку деталей из металла различной сложности и конфигурации
ввод разработанной программы
переналадку станка на другую операцию
выбор необходимого режущего инструмента и его установку
контрольно-измерительные операции после обработки деталей
Поздравляем ребят группы 19-32ТМ с успешной сдачей экзамена!
☝Освоение новой профессии и современных компетенций всегда сложное занятие, но один из первых шагов профессионального развития!
Ресурсный центр ждет ребят для освоения компетенций профессии «Наладчик станков и манипуляторов с программным управлением»!
Желаем успехов!
#РесурсныйцентрАКТТ
Востребованная профессия во все времена ⛓
30 ноября прошла итоговая аттестация группы, обучающейся по программе «Сварщик ручной и дуговой сварки плавящимся покрытым электродом»!
Группа из 18 человек, состоящая из студентов ГБПОУ АКТТ и городских жителей, показала замечательный результат! Среди обучающихся были студенты следующих групп: 20-27 ЭРЭО, 20-10 ИС, 21-50 СТ, 21-37 АВТ, 21-28 ЭРЭО, 21-28 ТОА, 21-34 ТМ.
По итогам защиты 9 человек завершили обучение с повышенным 3 разрядом - 7 из них являются студентами ГБПОУ АКТТ! Ребята большие молодцы! Так держать!
☝Профессия сварщика входит в ТОП-50 наиболее перспективных и востребованных профессий на рынке труда. Такие специалисты на особом счету на каждом производстве, их труд всегда хорошо оплачивается!
Желаем успехов и не останавливаться на достигнутом! Для расширения компетенций и получения новых умений и навыков приглашаем Вас на программу «Сварщик газовой сварки»!
А если Вы также, как ребята, хотите стать востребованным специалистом и профессионалом своего дела – приглашаем Вас на курсы в Ресурсный центр АКТТ!
Стань профессионалом своего дела и даже металл не сможет устоять перед тобой!
#РесурсныйцентрАКТТ
30 ноября прошла итоговая аттестация группы, обучающейся по программе «Сварщик ручной и дуговой сварки плавящимся покрытым электродом»!
Группа из 18 человек, состоящая из студентов ГБПОУ АКТТ и городских жителей, показала замечательный результат! Среди обучающихся были студенты следующих групп: 20-27 ЭРЭО, 20-10 ИС, 21-50 СТ, 21-37 АВТ, 21-28 ЭРЭО, 21-28 ТОА, 21-34 ТМ.
По итогам защиты 9 человек завершили обучение с повышенным 3 разрядом - 7 из них являются студентами ГБПОУ АКТТ! Ребята большие молодцы! Так держать!
☝Профессия сварщика входит в ТОП-50 наиболее перспективных и востребованных профессий на рынке труда. Такие специалисты на особом счету на каждом производстве, их труд всегда хорошо оплачивается!
Желаем успехов и не останавливаться на достигнутом! Для расширения компетенций и получения новых умений и навыков приглашаем Вас на программу «Сварщик газовой сварки»!
А если Вы также, как ребята, хотите стать востребованным специалистом и профессионалом своего дела – приглашаем Вас на курсы в Ресурсный центр АКТТ!
Стань профессионалом своего дела и даже металл не сможет устоять перед тобой!
#РесурсныйцентрАКТТ
Реализация проектов и молодежных инициатив
На базе Центра организации досуга [club67918579|«Молодёжный»] под руководством директора [id196642483|А.А. Домахина] началась реализация сразу двух проектов победителей городского грантового конкурса молодежных проектов и инициатив [club66394898|«Молодой Арзамас»], организованного в рамках проекта [club209480075|«Доброактив»] Центра развития добровольчества [club64740585|«Мой город»], получившего финансирование за счет подпрограммы «Поддержка социально ориентированных некоммерческих организаций в Нижегородской области» государственной программы «Социальная поддержка граждан Нижегородской области», утвержденной постановлением Правительства Нижегородской области от 30 апреля 2014 г. № 298 при финансировании Фонда президентских грантов.
Проект [id137782303|Надежды Морозовой] «Школа «Антигеймер – растём вместе» направлен на организацию досуга школьников, создание благоприятной среды для развития творческого и интеллектуального потенциала, коммуникативных и лидерских качеств и укрепления психоэмоционального здоровья ребят.
Проект [id13118666|Ильи Кузнецова] кружок танцев «Танцы PRO» создан с целью улучшения физического развития детей через активный отдых – занятие танцами, формирование мотивации ребенка на достижение успеха и результативности в жизни, повышение самооценки и пробуждение лидерских качеств.
Координаторы проектов обзавелись командой, закупили нужное для проектов оборудование и уже провели первые мероприятия!
🤸Так в рамках проекта «Танцы PRO» прошло первое занятие на новом танцевальном покрытии (большинство детей проживают в районе мкр. 408 км, которым территориально удобно посещать данный кружок).
В рамках проекта «Антигеймер» Надежда Морозова совместно со специалистами центра организации досуга провела турнир по настольным играм. Ребята сразились в настольном футболе, аэрохоккее, бильярде и теннисе. Победители получили сладкие призы!
Организаторы данных проектов не стоят на месте и ждут весенних каникул, чтобы показать ребятам удивительный мир танцев, настольных игр, познавательных документальных фильмов и многого другого, подготовленного в рамках своих проектов!🗺
На базе Центра организации досуга [club67918579|«Молодёжный»] под руководством директора [id196642483|А.А. Домахина] началась реализация сразу двух проектов победителей городского грантового конкурса молодежных проектов и инициатив [club66394898|«Молодой Арзамас»], организованного в рамках проекта [club209480075|«Доброактив»] Центра развития добровольчества [club64740585|«Мой город»], получившего финансирование за счет подпрограммы «Поддержка социально ориентированных некоммерческих организаций в Нижегородской области» государственной программы «Социальная поддержка граждан Нижегородской области», утвержденной постановлением Правительства Нижегородской области от 30 апреля 2014 г. № 298 при финансировании Фонда президентских грантов.
Проект [id137782303|Надежды Морозовой] «Школа «Антигеймер – растём вместе» направлен на организацию досуга школьников, создание благоприятной среды для развития творческого и интеллектуального потенциала, коммуникативных и лидерских качеств и укрепления психоэмоционального здоровья ребят.
Проект [id13118666|Ильи Кузнецова] кружок танцев «Танцы PRO» создан с целью улучшения физического развития детей через активный отдых – занятие танцами, формирование мотивации ребенка на достижение успеха и результативности в жизни, повышение самооценки и пробуждение лидерских качеств.
Координаторы проектов обзавелись командой, закупили нужное для проектов оборудование и уже провели первые мероприятия!
🤸Так в рамках проекта «Танцы PRO» прошло первое занятие на новом танцевальном покрытии (большинство детей проживают в районе мкр. 408 км, которым территориально удобно посещать данный кружок).
В рамках проекта «Антигеймер» Надежда Морозова совместно со специалистами центра организации досуга провела турнир по настольным играм. Ребята сразились в настольном футболе, аэрохоккее, бильярде и теннисе. Победители получили сладкие призы!
Организаторы данных проектов не стоят на месте и ждут весенних каникул, чтобы показать ребятам удивительный мир танцев, настольных игр, познавательных документальных фильмов и многого другого, подготовленного в рамках своих проектов!🗺
Надежные партнерские отношения 🤝
22 декабря 2021 года состоялся финал Мастерской кадрового партнерства - ежегодной сетевой конференции, где команды колледжей, университетов и региональных систем образования со всей страны изучают запросы бизнеса, образования, студентов в отношении друг друга и развивают партнерство для притока в экономику регионов высококвалифицированных молодых кадров.
☝В номинации «За надежные партнерские отношения» – лучшими в России признаны крепкие, надежно сложившиеся отношения между коллективом АКТТ и предприятием [club149364536|АО "АПЗ"!] И мы продолжаем свое плодотворное сотрудничество!
23 декабря закончили свое обучение по программам повышения квалификации работники АО «АПЗ» по профессиям:
Токарь
Фрезировщик
Шлифовщик
Электроэрозионист
Доводчик-притирщик
Слесарь-инструментальщик
Слесарь механосборочных работ
Слесарь-ремонтик
В ходе реализации программ обучающиеся под руководством опытных специалистов обновили практико-теоретические знания, ознакомились с новыми требованиями и нормативно-правовой базой, необходимой для успешного выполнения трудовых функций.
В учебном процессе были задействованы преподаватели специальных дисциплин – Дедянина О.В., Терехина И.В. и мастера производственного обучения – Турутин В.В., Грачев В.В. Высококвалифицированные специалисты знающие свои дисциплины и умеющие с легкостью объяснить сложный материал!
Поздравляем наших выпускников с успешным завершением обучения и с наступающим Новым Годом! В Новый Год с новым разрядом!
#РесурсныйцентрАКТТ
22 декабря 2021 года состоялся финал Мастерской кадрового партнерства - ежегодной сетевой конференции, где команды колледжей, университетов и региональных систем образования со всей страны изучают запросы бизнеса, образования, студентов в отношении друг друга и развивают партнерство для притока в экономику регионов высококвалифицированных молодых кадров.
☝В номинации «За надежные партнерские отношения» – лучшими в России признаны крепкие, надежно сложившиеся отношения между коллективом АКТТ и предприятием [club149364536|АО "АПЗ"!] И мы продолжаем свое плодотворное сотрудничество!
23 декабря закончили свое обучение по программам повышения квалификации работники АО «АПЗ» по профессиям:
Токарь
Фрезировщик
Шлифовщик
Электроэрозионист
Доводчик-притирщик
Слесарь-инструментальщик
Слесарь механосборочных работ
Слесарь-ремонтик
В ходе реализации программ обучающиеся под руководством опытных специалистов обновили практико-теоретические знания, ознакомились с новыми требованиями и нормативно-правовой базой, необходимой для успешного выполнения трудовых функций.
В учебном процессе были задействованы преподаватели специальных дисциплин – Дедянина О.В., Терехина И.В. и мастера производственного обучения – Турутин В.В., Грачев В.В. Высококвалифицированные специалисты знающие свои дисциплины и умеющие с легкостью объяснить сложный материал!
Поздравляем наших выпускников с успешным завершением обучения и с наступающим Новым Годом! В Новый Год с новым разрядом!
#РесурсныйцентрАКТТ
Инвестиции в профессионализм предприятия ☝
В дни празднования 65-летия предприятия в Ресурсном центре [club122717215|ГБПОУ АКТТ] завершили профессиональное обучение работники [club149364536|Акционерного общества «Арзамасский приборостроительный завод имени П.И. Пландина»]. Профессиональная подготовка и повышение квалификации осуществлялось по профессиям:
токарь
шлифовщик
слесарь-инструментальщик
слесарь механосборочных работ
слесарь-ремонтник
электроэрозионист
Часть обучающихся не первый раз обучается в Ресурсном Центре АКТТ, им знакомы и преподаватели, и мастера производственного обучения: Дедянина Олеся Васильевна, Забродкина Ирина Константиновна, Согин Александр Михайлович, Грачев Владимир Васильевич, Турутин Василий Викторович. Поэтому на занятиях теоретического обучения и практической подготовки была только деловая и доверительная обстановка.
Обучающиеся пришли со сложившимся пониманием того, что наиболее конкурентоспособными и мобильными в условиях рыночной экономики становятся высококвалифицированные работники, у которых сформирована устойчивая мотивация на развитие личностного потенциала и высокопроизводительный труд. Поэтому все были активны к восприятию не только нового, но и забытого старого.
Результатом обучения стала успешная итоговая аттестация. От предприятия-работодателя в состав аттестационной комиссии вошли:
- Бойчук Алексей Иванович (заместитель начальника отдела кадров АО «АПЗ»)
- Бухонин Андрей Юрьевич (заместитель главного технолога)
- Ермохин Владимир Николаевич (заместитель начальника цех
Поздравляем работников АО «АПЗ», сделавших себе личный подарок в дни празднования юбилея предприятия! Каждый получил свидетельство установленного образца о завершении обучения.
🤝Надеемся также, что и в будущем предприятие будет заинтересовано в повышении качества профессиональных компетенций своих работников и будет планировать объем и профиль подготовки кадров в Ресурсном центре ГБПОУ АКТТ.
И, конечно, еще раз поздравляем всех, кто участвовал в создании и развитии предприятия, укреплении его лидирующих позиций в своей отрасли!
#РесурсныйцентрАКТТ
В дни празднования 65-летия предприятия в Ресурсном центре [club122717215|ГБПОУ АКТТ] завершили профессиональное обучение работники [club149364536|Акционерного общества «Арзамасский приборостроительный завод имени П.И. Пландина»]. Профессиональная подготовка и повышение квалификации осуществлялось по профессиям:
токарь
шлифовщик
слесарь-инструментальщик
слесарь механосборочных работ
слесарь-ремонтник
электроэрозионист
Часть обучающихся не первый раз обучается в Ресурсном Центре АКТТ, им знакомы и преподаватели, и мастера производственного обучения: Дедянина Олеся Васильевна, Забродкина Ирина Константиновна, Согин Александр Михайлович, Грачев Владимир Васильевич, Турутин Василий Викторович. Поэтому на занятиях теоретического обучения и практической подготовки была только деловая и доверительная обстановка.
Обучающиеся пришли со сложившимся пониманием того, что наиболее конкурентоспособными и мобильными в условиях рыночной экономики становятся высококвалифицированные работники, у которых сформирована устойчивая мотивация на развитие личностного потенциала и высокопроизводительный труд. Поэтому все были активны к восприятию не только нового, но и забытого старого.
Результатом обучения стала успешная итоговая аттестация. От предприятия-работодателя в состав аттестационной комиссии вошли:
- Бойчук Алексей Иванович (заместитель начальника отдела кадров АО «АПЗ»)
- Бухонин Андрей Юрьевич (заместитель главного технолога)
- Ермохин Владимир Николаевич (заместитель начальника цех
Поздравляем работников АО «АПЗ», сделавших себе личный подарок в дни празднования юбилея предприятия! Каждый получил свидетельство установленного образца о завершении обучения.
🤝Надеемся также, что и в будущем предприятие будет заинтересовано в повышении качества профессиональных компетенций своих работников и будет планировать объем и профиль подготовки кадров в Ресурсном центре ГБПОУ АКТТ.
И, конечно, еще раз поздравляем всех, кто участвовал в создании и развитии предприятия, укреплении его лидирующих позиций в своей отрасли!
#РесурсныйцентрАКТТ
Ярмарка вакансий и учебных рабочих мест 09.08.2022 🔎
09 августа т.г. [club122717215|Арзамасский коммерческо-технический техникум] принял участие в ярмарке вакансий и учебных рабочих мест, которую проводил [club184776100|ГКУ НО Арзамасский центр занятости населения].
Ярмарка проходила в режиме онлайн на площадке ZOOM с прямой видеотрансляцией в центре занятости.
Информация, которой делились участвовавшие в ярмарке представители работодателей и специалисты центра занятости, была актуальной и полезной для лиц, находящихся в поиске работы, состоящих на учете в службе занятости или желающих встать на учет, выпускникам профессиональных образовательных организаций.
Ведущий видеоконференции - Болотова Наталья Ивановна – начальник отдела спецпрограмм содействия занятости ГКУ НО «Арзамасский ЦЗН» познакомила участников ярмарки с ситуацией на рынке труда г. Арзамаса и Арзамасского района. Она отметила, что с начала года в Арзамаский центр занятости населения обратилось в поисках работы 2 400 чел. За последний месяц численность обратившихся увеличилась на 500 чел. На сегодняшний день в ГКУ НО «Арзамасский ЦЗН» стоят на учете 615 чел., в том числе граждан, имеющих статус безработных - 524 чел., из них: жителей города – 357, жителей Арзамасского района – 167. Уровень регистрируемой безработицы составляет 0,67%.
На ярмарке вакансий граждане ищущие работу были информированы об открытых вакансиях на предприятиях и в организациях города и района, характере, льготах и условиях работы.
С информацией по «горящим» и имеющимся вакансиям выступили:
️ ведущий инспектор ГКУ НО «Арзамасский ЦЗН»(Митичева Ольга Вадимовна)
️ филиал ПАО «ИЛ-Авиастар», г. Ульяновск (Евстигнеева Светлана Владимировна, руководитель кадровой службы)
️ ЗАО Дробмаш (Брюханова Дарья Николаевна- специалист по подбору персонала)
️ АО «Арзамасский хлеб» (Комкова Ольга Александровна)
️ Отдел МВД России по городу Арзамасу (Кошелева Ольга Владимировна, старший специалист отдела по работе с личным составом)
️ Межрайонный отдел вневедомственной охраны по городу Арзамасу (Колобанов Роман Викторович, зам. командира роты)
️ ООО «ННПП» и ООО «ПСП-2», крупные свиноводческие комплексы (Лебедева Елена Евгеньевна, менеджер по персоналу)
️ ГБПОУ «Арзамасский коммерческо-технический техникум» (Рачкова Людмила Александровна). Она подробно остановилась на реализуемом в ГБПОУ АКТТ федеральном проекте «Содействие занятости» нацпроекта «Демография». Пригласила слушателей, отвечающих необходимым критериям, пройти
БЕСПЛАТНОЕ обучение в ГБПОУ АКТТ по компетенциям:
Программные решения для бизнеса (повышение квалификации)
Бухгалтерский учет (повышение квалификации и профессиональная переподготовка)
Также специалисты ГКУ НО «Арзамасский ЦЗН» познакомили онлайн аудиторию:
✴️ с организацией временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, а также при переезде в другую местность (Кленицкая Татьяна Константиновна);
✴️ об организации профессионального обучения (Власова Елена Евгеньевна).
️ Большое внимание было уделено государственным услугам, которые оказывает центр занятости населения и программам активной политики занятости.
09 августа т.г. [club122717215|Арзамасский коммерческо-технический техникум] принял участие в ярмарке вакансий и учебных рабочих мест, которую проводил [club184776100|ГКУ НО Арзамасский центр занятости населения].
Ярмарка проходила в режиме онлайн на площадке ZOOM с прямой видеотрансляцией в центре занятости.
Информация, которой делились участвовавшие в ярмарке представители работодателей и специалисты центра занятости, была актуальной и полезной для лиц, находящихся в поиске работы, состоящих на учете в службе занятости или желающих встать на учет, выпускникам профессиональных образовательных организаций.
Ведущий видеоконференции - Болотова Наталья Ивановна – начальник отдела спецпрограмм содействия занятости ГКУ НО «Арзамасский ЦЗН» познакомила участников ярмарки с ситуацией на рынке труда г. Арзамаса и Арзамасского района. Она отметила, что с начала года в Арзамаский центр занятости населения обратилось в поисках работы 2 400 чел. За последний месяц численность обратившихся увеличилась на 500 чел. На сегодняшний день в ГКУ НО «Арзамасский ЦЗН» стоят на учете 615 чел., в том числе граждан, имеющих статус безработных - 524 чел., из них: жителей города – 357, жителей Арзамасского района – 167. Уровень регистрируемой безработицы составляет 0,67%.
На ярмарке вакансий граждане ищущие работу были информированы об открытых вакансиях на предприятиях и в организациях города и района, характере, льготах и условиях работы.
С информацией по «горящим» и имеющимся вакансиям выступили:
️ ведущий инспектор ГКУ НО «Арзамасский ЦЗН»(Митичева Ольга Вадимовна)
️ филиал ПАО «ИЛ-Авиастар», г. Ульяновск (Евстигнеева Светлана Владимировна, руководитель кадровой службы)
️ ЗАО Дробмаш (Брюханова Дарья Николаевна- специалист по подбору персонала)
️ АО «Арзамасский хлеб» (Комкова Ольга Александровна)
️ Отдел МВД России по городу Арзамасу (Кошелева Ольга Владимировна, старший специалист отдела по работе с личным составом)
️ Межрайонный отдел вневедомственной охраны по городу Арзамасу (Колобанов Роман Викторович, зам. командира роты)
️ ООО «ННПП» и ООО «ПСП-2», крупные свиноводческие комплексы (Лебедева Елена Евгеньевна, менеджер по персоналу)
️ ГБПОУ «Арзамасский коммерческо-технический техникум» (Рачкова Людмила Александровна). Она подробно остановилась на реализуемом в ГБПОУ АКТТ федеральном проекте «Содействие занятости» нацпроекта «Демография». Пригласила слушателей, отвечающих необходимым критериям, пройти
БЕСПЛАТНОЕ обучение в ГБПОУ АКТТ по компетенциям:
Программные решения для бизнеса (повышение квалификации)
Бухгалтерский учет (повышение квалификации и профессиональная переподготовка)
Также специалисты ГКУ НО «Арзамасский ЦЗН» познакомили онлайн аудиторию:
✴️ с организацией временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, а также при переезде в другую местность (Кленицкая Татьяна Константиновна);
✴️ об организации профессионального обучения (Власова Елена Евгеньевна).
️ Большое внимание было уделено государственным услугам, которые оказывает центр занятости населения и программам активной политики занятости.
Совершенствование профессиональных навыков через повышение квалификации
Поздравляем работников [club149364536|АО "Арзамасский приборостроительный завод имени П.И. Пландина"] и ООО «Арзамасский литейно-механический завод «Старт» прошедших курсы повышения квалификации по программам:
«Наладчик станков и манипуляторов с программным управлением»
«Наладчик автоматов и полуавтоматов»
«Оператор станков и манипуляторов с программным управлением»
23 ноября на базе Ресурсного центра ГБПОУ АКТТ успешно прошла итоговая аттестация групп по данным направлениям!
Динамично растущая конкуренция среди производителей, внедрение современных технологий и развитие производства требует от сотрудников предприятий постоянного совершенствования своих профессиональных навыков.
Высококвалифицированный кадровый состав – основа успешности любого предприятия!
Повышение квалификации позволяет сотрудникам
соответствовать запросам рынка труда
в полной мере раскрыть свой трудовой потенциал, повысить производительность труда
увеличить вклад в развитие предприятия, повысить качество производимой продукции
Обучение на базе Ресурсного центра позволяет не только повышать уровень имеющейся квалификации, но и осваивать новые компетенции и инновационные подходы к решению поставленных производственных задач.
Приглашаем к сотрудничеству и на обучение! Преподаватели и мастера ГБПОУ АКТТ применяют индивидуальный подход к обучающимся и проводят обучение на современном оборудовании на базе мастерских Ресурсного центра!
#РесурсныйцентрАКТТ
Поздравляем работников [club149364536|АО "Арзамасский приборостроительный завод имени П.И. Пландина"] и ООО «Арзамасский литейно-механический завод «Старт» прошедших курсы повышения квалификации по программам:
«Наладчик станков и манипуляторов с программным управлением»
«Наладчик автоматов и полуавтоматов»
«Оператор станков и манипуляторов с программным управлением»
23 ноября на базе Ресурсного центра ГБПОУ АКТТ успешно прошла итоговая аттестация групп по данным направлениям!
Динамично растущая конкуренция среди производителей, внедрение современных технологий и развитие производства требует от сотрудников предприятий постоянного совершенствования своих профессиональных навыков.
Высококвалифицированный кадровый состав – основа успешности любого предприятия!
Повышение квалификации позволяет сотрудникам
соответствовать запросам рынка труда
в полной мере раскрыть свой трудовой потенциал, повысить производительность труда
увеличить вклад в развитие предприятия, повысить качество производимой продукции
Обучение на базе Ресурсного центра позволяет не только повышать уровень имеющейся квалификации, но и осваивать новые компетенции и инновационные подходы к решению поставленных производственных задач.
Приглашаем к сотрудничеству и на обучение! Преподаватели и мастера ГБПОУ АКТТ применяют индивидуальный подход к обучающимся и проводят обучение на современном оборудовании на базе мастерских Ресурсного центра!
#РесурсныйцентрАКТТ
В ногу со временем
Стремительное развитие информационных технологий - характерная черта современного мира!
Дистанционное обучение – самостоятельная форма обучения, метод получения образования, который позволяет взаимодействовать преподавателю и обучающемуся на расстоянии!
Представляем Вам курсы повышения квалификации по дополнительным профессиональным программам на базе среднего профессионального или высшего профессионального образования:
Организация менеджмента в образовательной организации (120 ч.)
Педагогика дополнительного образования (72 ч.)
Воспитатель общежития в СПО (72 ч.)
Обучение по данным программам осуществляется в очном и дистанционном формате!
Дистанционная форма обучения обеспечивает
️гибкий график (можно учиться в любое время из любого места, в том числе на рабочем месте)
️мобильность и экономию времени (получить онлайн консультацию гораздо проще, чем организовать личную встречу и выделить дополнительное время для занятий)
️доступность (программы дистанционного обучения дешевле очного курса обучения)
️Хочешь освоить новые компетенции или подтвердить имеющиеся, получить дополнительные знания и умения, расширить свои возможности?! Тогда Ресурсный центр АКТТ ждет тебя!
После успешного прохождения итоговой аттестации обучающимся выдается удостоверение государственного образца
#РесурсныйцентрАКТТ
Стремительное развитие информационных технологий - характерная черта современного мира!
Дистанционное обучение – самостоятельная форма обучения, метод получения образования, который позволяет взаимодействовать преподавателю и обучающемуся на расстоянии!
Представляем Вам курсы повышения квалификации по дополнительным профессиональным программам на базе среднего профессионального или высшего профессионального образования:
Организация менеджмента в образовательной организации (120 ч.)
Педагогика дополнительного образования (72 ч.)
Воспитатель общежития в СПО (72 ч.)
Обучение по данным программам осуществляется в очном и дистанционном формате!
Дистанционная форма обучения обеспечивает
️гибкий график (можно учиться в любое время из любого места, в том числе на рабочем месте)
️мобильность и экономию времени (получить онлайн консультацию гораздо проще, чем организовать личную встречу и выделить дополнительное время для занятий)
️доступность (программы дистанционного обучения дешевле очного курса обучения)
️Хочешь освоить новые компетенции или подтвердить имеющиеся, получить дополнительные знания и умения, расширить свои возможности?! Тогда Ресурсный центр АКТТ ждет тебя!
После успешного прохождения итоговой аттестации обучающимся выдается удостоверение государственного образца
#РесурсныйцентрАКТТ