Количество постов 19 249
Частота постов 2 часа 47 минут
ER
4.30
Нет на рекламных биржах
Графики роста подписчиков
Лучшие посты
KPI, или Key Performance Indicators – это ключевые показатели эффективности. Они помогают руководителю понять, достигает ли компания поставленных целей и насколько высокий результат демонстрирует.
Чтобы создать систему KPI, нужно описать бизнес-процессы; определить критерии замера; установить личные, командные и кросс-функциональные KPI и определить периодичность выплат и пересмотра KPI. Воспользуйтесь готовыми шаблонами KPI для разных категорий сотрудников, которые подготовили эксперты Системы Генеральный Директор.
График Ганта в excel невозможно сделать по готовому шаблону. Однако самостоятельное создание таблицы не займет много времени. Для этого потребуется воспользоваться возможностями диаграммы линейчатого типа и инструментами форматирования графиков.
Субординация помогает выстроить отношения в коллективе и правильно организовать рабочий процесс. При этом соблюдать субординацию должны не только подчиненные, но и сам руководитель.
Так устроен наш мозг, что мнение о человеке, которое потом сложно изменить, складывается в первые 15–20 секунд знакомства. За столь короткое время у нас возникает либо симпатия, либо недоверие к другому человеку. Очень важно при первой же встрече произвести сильное впечатление. Известный психолог Сьюзан Вайншенк в своей книге «Законы влияния» рассказывает, как побудить людей признать в вас лидера с первых же минут знакомства.
Принято считать, что собеседование — это сложное испытание для кандидата, но и потенциальному работодателю непросто. Как понять, что сидящий перед тобой человек не лукавит, не преувеличивает свои достижения? На поиск каждого соискателя компания затрачивает время и финансы, поэтому ошибка может стоить дорого. Американские руководители задают на собеседовании 5 вопросов, которые заставляют кандидата раскрыться и выдать свои истинные мотивы. Этот материал не выходил на русском языке, мы перевели его специально для вас.
Управление по Макиавелли – это соблюдение ряда принципов, которые актуальны на сегодняшний день в современном бизнесе. Владимир Тарасов, опытный консультант и бизнес-тренер, в своей книге «Непреклонная воля. Управление современной компанией по Макиавелли» рассказывает о более ста управленческих приемах, адаптированных к современным условиям.
Большинство руководителей весьма слабо представляют себе, какой должна быть обратная связь с сотрудниками. Обычно все происходит на лету: похвалил, поругал и уехал по делам. В этой статье мы подробно разберем, как следует и не следует ругать подчиненных.
Оптимизация бизнес-процессов — это увязка разных бизнес-процессов друг с другом. Допустим, вы приходите к кладовщице и спрашиваете: «Чем Вы занимаетесь?». В ответ слышите: «Составляю складскую справку». «Кому Вы ее отдаете?» — «А разве я должна ее кому-то отдавать? Я просто ее делаю». Очевидно, что «выход» из этого процесса не является «входом» в другой процесс. Налицо необходимость оптимизации бизнес-процесса: вам надо понять, зачем кладовщица готовит каждый вечер складскую справку, чтобы затем состыковать процессы.
При самостоятельном изучении программы MBA невозможно обойтись без списка полезной литературы. Ниже представлен перечень лучших источников, которые помогут вам заниматься самообразованием. Все эти книги написаны специалистами в сфере бизнеса.